Un corps professoral d’experts pour former les acteurs clés des entreprises
Des intervenants professionnels au service de la professionnalisation des apprenants
Nous avons à cœur de former des professionnels RH agiles et prêts à relever les défis de demain. C’est pourquoi nous avons toujours privilégié un modèle pédagogique professionnalisant où les intervenants professionnels jouent un rôle central.
Plus de 70 % de nos intervenants sont issus du monde professionnel : directeurs RH, consultants, responsables d’entreprises, et experts en transformation sociale. Leur objectif est de transmettre leur savoir-faire, de partager les meilleures pratiques et d’accompagner nos étudiants dans leur immersion dans le monde du travail.
Nous ne nous contentons pas de proposer des témoignages. Nos intervenants sont choisis pour leur capacité à connecter la théorie et la pratique et à amener nos étudiants à penser et agir différemment face aux enjeux RH contemporains.
L’humain au cœur de notre pédagogie : alignement avec nos valeurs fondamentales
Les valeurs humaines de l’humanisme, de l’engagement et de l’ouverture guident notre sélection d’intervenants. Ces professionnels partagent notre vision : développer des responsables RH capables d’agir pour un avenir plus inclusif, plus durable et plus juste. Ils sont engagés dans des parcours pédagogiques qui allient performance économique et impact social, avec une attention particulière aux enjeux environnementaux et sociétaux.
Nos intervenants ne sont pas seulement des experts, ce sont des acteurs du changement. Leur travail quotidien inspire nos étudiants à devenir des leaders conscients, capables de décrypter et de révéler le potentiel humain au cœur des organisations.
Une équipe pédagogique passionnée et diversifiée
À IGENSIA RH, la diversité des profils enrichit l’apprentissage. Notre équipe académique est composée de professeurs chercheurs mais aussi de professionnels experts dans leurs domaines. Cette pluralité permet de proposer une formation riche qui mélange approches théoriques et pratiques pour mieux répondre aux attentes du marché.
Nous mettons un point d’honneur à favoriser la co-construction des parcours pédagogiques en impliquant nos enseignants, intervenants et partenaires dans la définition des contenus, des projets et des méthodologies.
Des intervenants alignés avec les grands défis RH de demain
Nos enseignants et intervenants, étant au cœur des problématiques RH que rencontrent les entreprises, se tiennent constamment informés des dernières évolutions et tendances des métiers RH. En phase avec les transformations sociétales et organisationnelles, ils ont pour mission de préparer nos étudiants à anticiper et gérer le changement, tout en plaçant l’humain au centre de toutes les décisions.
Cela fait de notre corps professoral un véritable levier de transformation pour les futurs responsables RH.
Le guide des métiers des RH
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